Cas di Cultura (CdC) is Aruba’s Nationale Theater en Cultureel Centrum. Zij heeft als
missie om de ‘huiskamer van het land’ te zijn waar kunst en cultuur, zowel de podium-
als de beeldende kunsten, tot bloei komen en waar iedereen uitgenodigd wordt om zijn
talent te ontwikkelen, geïnspireerd te raken, zich te emotioneren en te vermaken. Als
ontmoetingsplaats draagt het bij aan de versterking van de eigen identiteit en
authenticiteit, de sociale cohesie van en leefbaarheid binnen onze samenleving en de
waardering voor de kunsten in het algemeen. Grote renovatieplannen staan voor de deur
om Cas di Cultura naar een volgend plan te tillen. Om deze doelen verder te helpen
volbrengen gaat Cas di Cultura haar team versterken met een Medewerker Marketing &
Development (M&D). Deze vacature wordt mede mogelijk gemaakt door de subsidie
“Erfgoed Starters” verkregen van het Mondriaan Fonds Nederland, bedoeld om de
professionele carrière van starters (met minder dan 5 jaar ervaring) binnen erfgoed- en
kunstinstellingen te stimuleren.

Algemeen
Met betrekking tot Marketing zorgt de M&D er o.a. voor dat de programmering te Cas di
Cultura en informatie over Cas di Cultura via de juiste mediakanalen tijdig gedeeld
worden. De M&D draagt bij aan het bouwen van het imago en zichtbaarheid van Cas di
Cultura. Door onderzoek kan de M&D mede de verhalen ontsluiten die te maken hebben
met 65 jaar Cas di Cultura op Aruba, deze verrijken onze culturele beleving en
versterken ons instituut. Met het zicht op het renovatietraject draagt de M&D bij aan het
voorlichten van het publiek. Naast de externe communicatie versterkt de M&D ook de
interne communicatie, van het team tot en met partners in het gebouw.
Het Development aspect van de functie is gericht op het volgende: de M&D heeft oog
voor zakelijke kansen die passen bij Cas di Cultura en ontwikkelt deze, in overleg met de
directeur, tot een aanbod wat zich vertaalt in servicegerichte of facilitaire producten,
telkens op projectmatige basis voor een stapsgewijze introductie in de organisatie. In
mindere mate hebben deze producten betrekking op de programmering. Er zijn reeds
enkele verdienmodellen geïdentificeerd die verder uitgewerkt dienen te worden, ook in
verband met de Cas di Cultura post-renovatie.

Hoofdtaken

Marketing

• Het opstellen van een media en communicatieplan, deze uitvoeren en consequent gevolg aan geven en blijven ontwikkelen. Dit bestaat uit sociale en online media, gedrukte media, radio, TV, billboards en allerhande externe uitingen;
• Back-end besturing van diverse online platforms die tijdig worden geüpdate met nieuwe content. Ondersteund door de inhouse-ontwerper waarvoor content mede wordt ingegeven door de directeur en programmeur;
• Het initiëren en onderhouden van samenwerkingsrelaties van media en promotie partners;
• Advies geven, en waar mogelijk uitvoeren, op communicatievlak gebaseerd op analyses, onderzoek en trends.

Development

• Het ontwikkelen van bestaande en geïdentificeerde verdienmodellen. Deze producten (mede) implementeren volgens een integrale strategie, telkens op projectbasis.
• Een plan opstellen om het gebruik van het theater door de gemeenschap en het bedrijfsleven te maximaliseren door relaties met nieuwe huurders te identificeren en te cultiveren, waardoor de inkomstenstroom wordt vergroot.
• Het ontwerpen van fondsenwerving programma's, waardoor de inkomstenstroom wordt vergroot, ligt ook binnen het domein van de geïdentificeerde verdienmodellen.
• Sterke banden vormen met externe partijen (commerciële en niet-commerciële) die kracht zetten bij de doelen van Cas di Cultura.

Overige

• Evalueren van trends en effectiviteit van de gevoerde marketing- en business development strategieën en ervoor zorgen dat deze blijven evolueren.
• Onderzoek doen ten dienste van te ontwikkelen producten en om de verhalen van Cas di Cultura te kunnen achterhalen en ontsluiten.
• Waar nodig mee helpen met productionele aspecten van eigen projecten.

Wij willen iemand die:

• Een HBO opleiding heeft, bijvoorbeeld in de richtingen OGM, BBA, Marketing en Communicatie, Commerciële Economie of Kunst en Economie;
• Minder dan vijf jaar werkervaring heeft in de erfgoed- en/of beeldende kunstsector;
• Ervaring met marketing;
• Cijfermatig onderlegd is;
• Ondernemend en flexibel is;
• In hoge mate affiniteit heeft met kunst en cultuur;
• Een vlotte pen heeft in het Nederlands, Engels en Papiamento;
• Integer is en genuanceerd kan denken;
• Prettig in de omgang en professioneel proactief is.

Wat bieden wij:

• Een dynamische omgeving en een leuk team;
• Een gevarieerd takenpakket;
• Een salaris wat marktconform is.

Stuur uiterlijk 10 november 2023 je CV én motivatie naar
vickyarens@casdicultura.aw o.v.v. “Sollicitatie M&D”. Heb je vragen? Mail gerust!